Tréning
Célcsoport:
Nemzetközi tulajdonú, illetve nemzetközi kapcsolattal rendelkező cégek, ahol a munkavállalók között, több országból érkeztek a kollégák. Külpiaci nyitást tervező cégek, utazási irodák, nemzetközi kereskedelemben dolgozók és szállítmányozási cégek.
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
A különböző kultúrák közötti kapcsolatok sikeres menedzselésének (világának) ismertetése, az eltérő kultúrák bemutatása azon aspektusból, hogy nem veszélyforrást, hanem lehetőségeket rejt ezek megismerése. A lehetőségek kihasználásához azonban egyrészt meg kell ismerkedni a különböző kultúrák gyökereivel, jellemzőivel, másrészt előítéletek nélkül kell közeledni a kulturális különbségekhez.
Témák:
- interkulturális problémák, konfliktusok kezelésének formái
- multikulturális munkahelyi szituációk pozitív értékelésének módja, lehetőségei
- javaslatok, praktikák a munkahelyi multikulturális munkakörnyezet kihívásainak kezelésére, a konfliktusok megoldásának magas szintű alternatív megoldásai
- a keleti- és a nyugati kultúrák jellemző eltéréseinek elemzése
- a magyarországi multinacionális vállalatok, szervezetek interkulturális problémái
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a napi kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 55.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Fókuszban az iszlám civilizáció vallási szokásain alapuló kultúra megismerése, a viselkedés szabályai, protokolláris gyakorlata és rendje. A világ népességének 23,2-a % iszlám vallású.
Célcsoport:
Diplomaták, releváns desztinációban szolgálatot teljesítők, vagy oda készülők. Kiszolgáló területen dolgozók (pályaudvarok, repterek dolgozói, bankok alkalmazottai, érintett országokkal tervező cégek és vállalatok), nemzetközi oktatási területen dolgozók.
Képzés rövid leírása:
|
Időpont |
Téma |
Módszer |
|
Délelőtt 4 órában
(közben szünet) |
Programnyitás
|
Előadás Csoportmunka |
|
Ebédszünet |
||
|
Délután 4 órában
(közben szünet) |
5. Étkezési szabályok
Programzárás |
Előadás Csoportmunka |
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a napi kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 55.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
A képzést azoknak ajánljuk, akik a közösségi média adta lehetőségeket felismervén, illetve annak marketing erejét kihasználva szeretnék oldalaikat fejleszteni és gondozni, adott esetben szeretnék átlátni, hogy a megbízott közösségi média menedzser mit, miért tesz az oldalon. Kiemelten ajánljuk a KKV szektor szereplőinek, de multinacionális cégek számára is hasznosítható tudásanyagot nyújt. A legújabb trendek bemutatása minden felhasználó számára érdekes lehet.
Időtartam: fél nap
Képzés rövid leírása: A képzés keretében a hallgatók elsajátíthatják a Facebook kommunikáció, és a tartalommarketing eszközeit. Megismerkednek a megjelenést befolyásoló EdgeRank algoritmussal és annak tudatos használatával, a bejegyzések létrehozásával, időzítésével, a hashtagek és mention-ök szerepével, a Facebook hirdetéskezelés során pedig megtanulják, miért nem szerencsés bejegyzés kiemelésével hirdetni és helyette a hirdetéskezelőben milyen beállítási módok lehetségesek. A képzésen az eredmények mérésének módját is megismerhetik az érdeklődők.
Témák:
- Facebook személyi, rajongói, esemény oldalainak és csoportok működése
- Facebook működési elvei és a tiltott tevékenységek
- Bejegyzéslétrehozás, technikai eszközök: időzítés, mention, hashtag, carousel
- Rajongóaktivizálás
- Célcsoportok (kor, nem, érdeklődési kör, helyszín, telefontípus stb.) célzása
- Facebook hirdetési beállítások
- Oldalak hatékonyságának mérése
- Megjelenések, kampányok optimalizálása
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza az egyszeri bekészítést.
A képzés ára: 45.000,-Ft+ ÁFA
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 10 fő jelentkezése.
Célcsoport:
Pedagógusok, oktatók, adatvédelem iránt érdeklődő magánszemélyek és szülők
Időtartam: fél nap
Képzés rövid leírása:
A képzés keretében a hallgatók elsajátíthatják, hogyan ismerjék fel az interneten és közösségi média felületeken jelentkező veszélyeket a cyberbullyingtól, az adathalász nyereményjátékoktól a profillopásig. A megszerzett ismeretekkel megvédhetik önmagukat, családtagjaikat és tanulóikat a veszélyektől, és ha már bekövetkezett a baj, a megoldási módszereket is megtanulhatják.
Témák:
- Közösségi média felületek és generációk – Miért nem érti a szülő és miért érti (néha jobban) a nagyszülő a gyereket az internetes témák kapcsán?
- Egoszörfölés a neten.
- Internetfüggőség – vagy mégsem?
- Mit láthatnak rólunk mások? Mit mutatunk másokról?
- Cyberbullying, cyberbating, Likejacking, adathalászat, lájk- és profillopás.
- Digitális hagyaték.
- Spamek, scamek, álinformációk és álnyereményjátékok – hogyan ismerjük fel?
- Internetes problémák megoldása.
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza az egyszeri bekészítést.
A képzés ára: 25.000 Ft+ ÁFA/fő
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 10 fő jelentkezése.
Célcsoport:
Azon állami vagy piaci szervezetek, amelyek működésük vagy tevékenységük széleskörű figyelmet kap a közvélemény és/vagy a társadalom részéről. (nagyvállalatok, multinacionális cégek, ügyfélkezeléssel foglalkozó vállalkozások).
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
A konfliktushelyzetek megelőzéséhez, elemzéséhez, megoldási folyamatának módszerei és a konfliktuskezeléshez szükséges képességek fejlesztéséhez kapcsolódó tudás mozgósítása, illetve kiegészítése. Összességébena konstruktív, erőszakmentes konfliktuskezelés szemléletének megerősítése, valamint a résztvevők tapasztalatainak és ismereteinek bővítése. További fejlesztési lehetőségek bemutatása annak érdekében, hogy munkájuk során szakszerűen tudják értelmezni és kezelni a nézeteltéréseket.
Témák:
- A konfliktus témához kapcsolódó tapasztalatok és szemléletmód elsődleges feltárása
- A konfliktus fogalmának értelmezései
- Konfliktuskezelési stratégiák megismerése
- A konfliktusok kezeléséhez szükséges képességek
- A konfliktusok kezelésének folyamata
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a napi kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 50.000.-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Tréner: Klausz Melinda közösségi médiaszakértő
Célcsoport:
Állami- és a versenyszféra valamely szereplője számára hasznos tréning, melyet minden munkavállaló, de kiemelten a kommunikációs területen dolgozók (közösségi felületeken adminisztrációs joggal bíró munkatársak) hasznosíthatnak.
Képzés rövid leírása:
A képzés keretében a hallgatók elsajátíthatják a közösségi média legfontosabb beállításait, megosztási lehetőségeit és technikáit, amelyek a mindennapi munkavállalás során befolyásolhatják őket, illetve a szervezet kommunikációját elősegíti.
Témák:
§ Közösségi média felületek
§ Információk rólunk – amit mi töltöttünk fel és amit mások rólunk? Mit tegyünk velük?
§ Megosztások típusai, beállítások
§ Mit láthatnak rólunk mások?
§ Like-jacking, adathalászat, lájk- és profillopás
§ Spamek, scamek, álinformációk és ál-nyereményjátékok – hogyan ismerjük fel?
§ Munkavállaló és munkáltatói jogok a közösségi média térben
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a kétszeri bekészítést, ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 35.000,-Ft + ÁFA/fő
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
Minisztériumok, háttérintézmények, közszolgáltatásban dolgozók, a versenyszféra azon szereplői, amelyek állami megbízásokkal bírnak, vagy ilyen céllal is rendelkeznek. Releváns lehet pályázatíró cégek, tenderre aspiráló vagy éppen külföldi terjeszkedést tervező/megvalósító kkv-k, vállalatok, melyeknek a célpiaca az adott ország igazgatása, vagy közszférája. Külföldi tulajdonú vállalkozások, melyek számára Magyarország a célpiac. Kiemelt szakterületek lehetnek az államigazgatási szektorral foglalkozók, illetve a beszerzés, kereskedelem, marketing területek munkatársai.
|
Téma |
Módszer |
|
|
Délelőtt 4 órában (közben szünet) |
Programnyitás
|
Előadás Csoportmunka |
|
Ebédszünet |
||
|
Délután 4 órában
(közben szünet) |
Programzárás |
Előadás Csoportmunka |
Képzés rövid leírása:
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a napi kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 50.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
Multinacionális vállaltok, oktatási intézmények, pr kommunikációra nagyobb hangsúlyt helyező szervezetek (állami szféra dolgozói, diplomáciai képviselők, versenyszférában dolgozók).
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
A kríziskommunikáció jellegéből adódóan nem lehet merev, hiszen a hirtelen bekövetkező, nem várt eseményeket kell kezelnie. Sok tényező ismeretlen, mások viszont jól tervezhetők, kiszámíthatók. Nem lehet ugyan tudni, hogy tűzvész, vagy éppen merénylet fog-e történni, de azt előre el lehet dönteni, hogy az eltérő jellegű krízisek esetén a cégnél/szervezetnél ki kit értesít, a médiának ki nyilatkozik, és ki az, aki biztosan nem. Ezen kérdések értékelése, a témák kibontása adja a tréning anyagát.
Témák:
- A sikeres kríziskommunikáció
- Felkészülés, előrejelzés
- Vezetés, mint a legfontosabb láncszem a keleti és a nyugati kultúrák jellemző eltéréseinek elemzése
- Célcsoportok meghatározása kommunikációs szempontból
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a napi kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 60.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
Nemzetközi cégek; repterek; fuvarozással foglalkozók és szállítmányozással foglalkozók; külföldi nyitást tervező cégek; akik pályáznak, vagy akik magyar projekteket valósítanak meg; közszférában-, versenyszférában dolgozók; minisztériumi háttérdolgozók.
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
A résztvevők megismerkednek a kultúraközi kommunikációs vagy más néven interkulturális kommunikáció alapjaival, illetve a kommunikációs zavarok jellemzőivel. Megismerik a különböző kultúrák kommunikációs jellegzetességeit, illetve egymástól való eltéréseit, különbségeit, ezek ismeretének fontosságát, a verbális és nonverbális csatornák különbségét.
Témák:
- Elméleti bevezetés a kultúraközi kommunikációs tanulmányokba, alapfogalmak, a szókincs tisztázása.
- Verbális és nonverbális kommunikáció sajátosságai.
- A társadalmi érintkezés alapelvei.
- Nemzeti kultúrák megismerése (rövid történelem, hagyományok, földrajzi, gazdasági és gasztronómiai ismeretek).
- Gyakorlati előadás (megszerzett ismeretek használata).
Specifikus képzések opcionálisan, avagy Kultúraközikommunikáció világrészek szerinti felosztásban:
- Ázsia és a Csendes-óceán térsége
- Amerika
- Afrika és Közel-Kelet
- Észak-, Nyugat-és Dél-Európa
- Közép-Európa
- Kelet-Európa és Közép-Ázsia
- Nyugat-Balkán
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 55.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
Multilaterális, kapcsolatorientált profillal rendelkező szervezetek, vállalkozások (kereskedőházak, több országban telephellyel rendelkező cégek, konszernek) nemzetközi nyitást tervező cégek.
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
A képzés keretein belül megismerkednek a hallgatók a világ különböző területein élők legfontosabb viselkedési szabályaival és ezek helyes használatával. Elsajátítják a különböző köszönési formákat, étkezési és öltözködési szokásokat. Minden nehézség nélkül képesek lesznek kapcsolatokat teremteni a világ bármely pontján.
Témák:
- Etikett-, protokoll- és illem alapjai és helyes alkalmazása
- Sajátosságok és különbségek megjelenése a világ egyes országaiban
- Köszönési és kézfogási szabályok
- Megszólítás és bemutatkozás szabályai
- Öltözködés szabályai
- Ajándékozás szabályai
- Vallás szabályai
- Gesztusra és szokásra vonatkozó szabályok
- Étkezési szokásokra vonatkozó szabályok
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a napi kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 55.000,-FT + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
Vezetőtől az értékesítőig, mindazon előadók, akik tájékoztatás ezen formáját választják. Kiemelten javasolt vezető beosztású munkatársaknak, akár a közszférában, akár a versenyszférában tevékenykednek.
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
A tréning praktikus tanácsok, illetve a „legjobb gyakorlatok” bemutatására fókuszál, mindezt gyakorlatias attitűddel.
Témák:
§ az első 10 mondat szerkezete – önnek már csak be kell helyettesítenie a témájával
§ az utolsó 7 mondat szerkezete – tegye emlékezetessé a saját stílusával
§ a téma kifejtésének módszere – 3 könnyen használható struktúra
§ slide készítés – lessig módszer, takahashi módszer, pecha-kucha módszer
§ spontán beszéd technikái
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a napi kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 55.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
Államigazgatásban dolgozók célirányos, gyakorlatias tudásának felfrissítésére kiváló alkalom ez a tréning. Nemzetközi környezetben dolgozók, államokkal munkakapcsolatot ápoló intézmények, vállalkozások alkalmazottjai.
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
A képzés keretében elsajátítják a hallgatók azt a tudást, mely lehetővé teszi számukra, hogy sikeresen építsék, és teljes körűen menedzseljék a hazai és külföldi kapcsolatokat, valamint alkalmassá teszi őket a különböző rendezvények önálló megszervezésére és lebonyolítására, figyelembe véve a legújabb trendeket.
Témák:
- Illem, etikett, protokoll
- A köszönés, üdvözlés formalitásai
- A bemutatkozás és bemutatás illemtana
- Öltözködés, megjelenés
- Telefonálás
- Ajándékozás
- Vendéglátási alkalmak
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a napi kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 50.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
A mai zakatoló világunkban szinte mindenki számára hasznos lehet ez a tréning, mely elsősorban a téma munkahelyi aspektusából világítja meg területet. Kiemelt területe lehet az ügyfélkapcsolattal foglalkozók köre.
A tréning célja:
- képes legyen felismerni a stressz korai jeleit
- tisztázza magában, meddig tartanak határai
- megismerje, hogyan tudja visszanyerni kiegyensúlyozottságát
- érezze át, mit jelentenek az érzelmek, és hogyan tudja kontrollálni azokat
- tudatosságot és rendszerességet vigyen a mindennapokba, kiegyensúlyozva a napi terhelést a keletkező stressz oldásával
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
Az egyensúlyt nem a jobb időgazdálkodás, hanem a határaink jobb menedzselése eredményezi. Megteremtéséhez döntéseket kell hoznunk önmagunkról, hogy élvezzük azok következményeit. Van pozitív stressz és distressz, ami káros. Mindannyian küzdünk a stresszel, de vajon valóban meg is küzdünk vele? Érezte már úgy, hogy túl nagy a nyomás, ami Önre nehezedik? Hogyan növelik a teljesítményt a világosan kitűzött célok? Hogyan segít a jelenlét, az elmerülés és az elkötelezett tevékenység? Hogyan alakítsunk ki új, támogató szokásokat? A team-coaching segítségével megismerheti a stresszkezelést és a hatékony megküzdés technikáit, felvértezheti magát a folyamatos kihívások és az Önre nehezedő nyomás ellen. Így lehetősége lesz egy harmonikusabb, stresszmentesebb életvitelre. Segítséget kap az egyéni energiaszintjének fenntartásához, és olyan stratégiák kialakításához, amelyekkel optimális stresszszinten tudja tartani önmagát.
Témák:
- Honnan ered a munkahelyi stressz és mik a megelőző jelei?
- A stresszállapot következményei
- A stressz felett gyakorolt személyes kontroll lehetőségei
- A munka és magánélet egyensúlya
- Az idő és a stressz – tevékenységeink nyomon követése és tervezése
- Kinek mit jelent a stressz?
- Szervezetünk dinamikája és az energia áramlását akadályozó tényezők
- Saját stressz forrásaink felismerése és kezelése
- Mit tegyünk a stressz-források jelentkezése esetén?
- Milyen stresszel kapcsolatos megküzdési módok léteznek?
- A 4 energia szint
- A megoldás-központúság szemlélete, a pozitív gondolkodás ereje
- Állapotunk skálázása – hogy tudjuk, hol vagyunk, és hova tartunk
- Belső stressz források kontrollja és a reziliencia, a belső ellenálló képesség fejlesztése
- Gátló gondolataink felismerése és átfordítása
- Értékalapú időgazdálkodás – ami sürgős, és ami fontos – milyen eszközök vethetők be a túlterheltség ellen?
- Agressziómentes önérvényesítés és kommunikáció
- Tanult készségek áttekintése, visszajelzések, összegzés
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a napi kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 50.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
A hatékony munkavégzés érdekében, elsősorban javasolt vezetői szinteken ez a tréning, amelyen elsajátított tudással a beosztottakkal szemben támasztott elvárások is optimalizálhatók. A gyakorlatok szempontjából minden szektorra érvényes tudást és fejlesztést biztosít.
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
A tréning tematikai leírása rendhagyó módon motivációs-gondolatébresztő hívószavakkal jellemezhető. Ezen kérdések értékelése, a témák kibontása adja a tréning anyagát.
Témák:
- mások általában az időmre vagy a pénzemre tartanak igényt
- agyon vagyok hajtva – mégis idő- és pénzhiányban vagyok
- a kihasználtságomnak vajon én vagyok az oka, vagy okozat vagyok?
- önvédelmi eszközök a személyes szervezetségemben
- időrablók kezelése – személyes időmenedzsment eszközök
- a munkavégzés és a magánélet összhangja
- stresszkezelési módszerek
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 50.000.-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
Bármely vezető számára hasznos lehet, de kiemelt fókusszal a humánmenedzsment területén tevékenykedőkre. A közigazgatásban vagy a versenyszféra azon szereplőinél, amelyek nagy hangsúlyt fektetnek a marketing és értékesítési tevékenységükre, illetve annak minőségére.
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
A tréning tematikai leírása rendhagyó módon motivációs-gondolatébresztő hívószavakkal jellemezhető. Ezen kérdések értékelése, a témák kibontása adja a tréning anyagát.
Témák:
- azt hittem, hogy elég másoknak, ha azt mondom „hajtsd végre!” – de nem
- azt hittem, hogy mindenki úgy működik, mint én – de nem
- azt hittem, hogy a magabiztosságot csak mutatni kell - de nem
- azt hittem, hogy csak az eredmények számítanak - de nem
- azt hittem, hogy fontosabb, hogy tiszteljenek, mint hogy kedveljenek – de nem
Hogyan érjem el:
- Hogy értsem, hogy hogyan
- El tudjam fogadni a személyiségbeli különbségeket?
- Megteremtem magamban a belső magabiztosságot, ami aztán majd kisugárzódik?
- Tisztelni tudjam magamat, és azt érezzem, hogy jogom van jól érezni magamat?
- Megteremtem az egyensúlyt a szimpátia, bizalom, tisztelet között – és ez által példa legyek másoknak?
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 50.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
Bármely szervezet, legyen az magántulajdonú kkv, vagy multinacionális mamutcég, vagy akár a közszféra szereplője, az egyén és a szervezet hatékonyságának fontos mutatója az idő, melynek felhasználása kulcskérdés.
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
A szervezeti időgazdálkodás, mint a klasszikus időgazdálkodás és a hatékony munkavégzés elemeinek összességét magában hordozó komplex tréningtematika. A leginkább jellemző problémák: az időgazdálkodás célja, a téves vagy rossz időgazdálkodás következményei, az időt rabló tevékenységek – ennek eredői lehetnek külső tényezők (partnerek, vezető, munkatársak), - rossz beidegződések. Továbbá a munkatevékenységek tervezése, a feladatok súlyozásának fontossága, sürgősség és gyakoriság alapján. A „nemet mondás” helyzetei és módjai. Megoldási tervek, „best practice” lehetőségek ismertetése.
Témák:
- a célok kitűzése és rangsorolása
- az időgazdálkodási szokások és a bennük rejlő lehetőségek felmérése
- időnk megtervezése
- a tervek megvalósítása, mint végső cél
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 50.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
Multinacionális cégek; multinacionális cégek osztályai; munkacsoportok; cégek, ahol nagy a fluktuáció; változás elött álló vállalkozások; közszférában-, versenyszférában dolgozók, minisztériumi háttérdolgozók.
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
Napjainkat az élet valamennyi területén a változások jellemzik. Ezek kezelése megfelelő felkészültséget kíván, mivel a változások fogadtatása jellemzően negatív, ami a szervezet teljesítményének visszaesését eredményezi. Ezen kívül, az utóbbi években a fejlesztési folyamatok számos változást generálnak a szervezetek életében. Ezek nemcsak vezetési és szervezési kérdéseket vetnek fel, hanem olyan komplex változási/változtatási folyamatokat generálnak, amelyeket szakszerűen és tudatosan kell menedzselni.
A tréning célja: megismertetni a résztvevőkkel a változásmenedzsment alkalmazott módszereit; példákat mutatni sikeres és kevésbé sikeres megoldásokra; fejleszteni azon vezetői készségeiket, amelyek segítik őket abban, hogy a gyakorlatban képesek legyenek megbirkózni a változáskezelés okozta kihívásokkal. A program interaktív formában ad betekintést a legfontosabb változásmenedzsment modellekbe, amelyek elősegítik a változások/változtatások természetének mélyebb megismerését és megértését; ide értve a humán tényezőket és az ellenállás kezelését.
A képzésen elsajátítható kompetenciák:
A résztvevők megismerik a változásmenedzsment legfontosabb elméleteit és gyakorlati módszereit, amelyek megkönnyítik a szervezeti változások/változtatások kezelését. A tréning segíti őket a változások természetének megértésében, valamint olyan változásvezetési technikák és módszerek elsajátításában, amelyek révén képesek lesznek saját szakterületükön a változások kezelésére. Ezen kívül fejlődni fognak azon készségek és képességek tekintetében, amelyek – az akadályozó és segítő tényezők figyelembevételével – alkalmassá teszik őket saját karrierjükben is a változások tervezésére és megvalósítására.
A tréning hatására a résztvevők:
- Megértik és kezelni tudják a változások hátterében meghúzódó egyéni- és csoportszintű dinamikákat, megértik a munkatársak reakcióit.
- Képessé válnak előre felismerni a nehéz helyzeteket és tudatosan előre felkészülni azok kezelésére.
- Gyakorlati eszköztárral rendelkeznek a saját változásmenedzsment szerepük megerősítéséhez, átalakításához.
- Képesek saját kezdeményezéseik, projektjeik, illetve a szervezeti változások hatékonyabb menedzselésére.
Témák, melyekkel a résztvevők megismerkednek:
- változások természetével
- a változtatással, mint vezetői kihívással
- a félelmek alapjával – a „gyászgörbével”
- a változtatási elvekkel és a megfelelő kommunikációval,
- a változtatások szintjével és sajátosságaival és „szereplőivel”
- az ellenállás kezelésének stratégiai és taktikai elemeivel
- a változásmenedzsment szakaszoló- és folyamatmodelljeivel
- a komplex változtatási folyamatok elemeivel és sajátosságaival
- a változásokkal járó konfliktusok kezelésének lehetőségeivel
- a változtatás gyakorlatával – esttanulmányok alapján
A képzés során alkalmazott módszerek:
A tréning folyamán változatos módszertan kerül alkalmazásra. A tréning a feldolgozandó témakörnek, illetve a tréningfolyamatok logikájának megfelelően épül fel különböző módszertani elemekből, a csoport összetételéhez és igényeihez igazodva alakul ki a gyakorlati és elméleti elemek egyensúlya. A készség- és képességfejlesztésekre irányuló tréning gyakorlatorientált, segíti a résztvevőket abban, hogy a tapasztalataikat összeköthessék a munkahelyi környezetükben észlelt jelenségekkel, majd saját példán ki is próbálják az elsajátított ismereteket. A munkatársak, a tréner vezetésével alkalmat kapnak arra, hogy tesztek, esettanulmányok, egyéni feladatok vagy csoportmunkában, szerepjátékok segítségével tudatossá tegyék saját erősségeiket vagy gyengébb pontjaikat, illetve tovább-fejleszthessék képességeiket és célirányos munkával felszámolják hiányosságaikat. A hangsúly tehát a gyakorlatközeli, személyes tanuláson van, amit természetesen szakszerű didaktikai háttér támaszt alá. Mindez a résztvevők aktív és motivált együttműködését tételezi fel. A képzés színességét és dinamizmusát kiscsoportos workshopok, plenáris prezentációk, szituációs szerepjátékok, videós felvételek és kiértékelések, valamint játékos gyakorlatok erősítik. A tréning befejező részében minden résztvevő értékeli a programot, annak a munkavégzésben való használhatóságát, az alkalmazott eszközök és módszerek, dokumentációk és gyakorlatok minőségét, illetve magának a trénernek a felkészültségét és stílusát.
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a napi kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 55.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
Célcsoport:
A szervezetek nagyságától, a működési területtől, a gazdasági környezettől függetlenül minden vezető számára tudjuk ajánlani a tréninget.
Időtartam: 1 nap
Képzés rövid leírása:
A tréning tematikai leírása rendhagyó módon motivációs-gondolatébresztő hívószavakkal jellemezhető. Ezen kérdések értékelése, a témák kibontása adja a tréning anyagát.
Témák:
§ vajon ön vezetőnek született?
§ vezetőként miért nem lecserélhető ön az elkövetkezendő 1-2 évben?
§ a vezetőnek csak 3 feladata van?
§ csupán végrehajtják az utasításait, vagy tűzön-vízen át követik?
§ csak „zsoldosai” vannak, vagy „szövetségesei” is?
§ milyen „életjeleket” figyeljen a munkatársaival kapcsolatban?
§ hogyan motiválja a „zsoldosokat”, és hogyan a „szövetségeseket”?
A képzés helyszíne:
1107 Budapest, Ceglédi út 2. 5. em. BIF LOFT irodaház
A szolgáltatás tartalmazza a kétszeri bekészítést, illetve ebédet a képzési helyszín éttermében.
A képzés ára: 75.000,-Ft + ÁFA/fő/nap
Egyedi igények esetén kérje speciális árajánlatunkat!
A képzés elindításának a feltétele minimum 12 fő jelentkezése.
